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採用及び異動

  【  採用  】

第○○条 (採用)
会社は、入社を希望する者のうち、選考試験に合格し、所定の手続きを行った者を従業員として採用する。

  【  採用時の提出書類  】

第○○条 (採用時の提出書類)
従業員として採用が決定した者は、会社が指定した日までに次の書類を提出しなければならない。ただし、会社が認めた場合・・・・・・

  【  試用期間  】

第○○条 (試用期間)
新たに採用した者については、採用の日から○箇月間を試用期間とする。ただし、会社が認めた者については試用期間を短縮し・・・・・・

  【  本採用の拒否  】

第○○条 (本採用の拒否)
試用期間中の者が次のいずれかに該当するときは、従業員として不適切であると認めるときは、会社は採用を取り消し、本採用を行わない。

  【  人事異動  】

第○○条 (人事異動)
会社は、業務上の必要により、業務の場所、業務内容の変更を命ずることがある。
2.前項の命令を受けた従業員は、正当な理由なくこれを・・・・・・